熊本県では、仕事と家庭の両立支援、女性の登用など男女がともに働きやすい職場づくりに積極的に取り組んでいる事業者（企業又は団体）を表彰し、広く県民に紹介することにより男女共同参画社会の形成の一層の促進を図るため、「男女共同参画推進事業者表彰」が実施されています。 　この度、平成21年度の受賞事業者に選ばれ、 12月15日県庁にて表彰を受けました。

　　　　　　△蒲島知事と吉田事務長

　当法人では、透析クリニック4施設、老人保健施設1施設で約300名の職員が勤務しており、うち8割が女性職員で占められています。そのためホームページでも紹介しておりますが、熊本県の子育て応援団に登録し、希望者全員が育児休暇や介護休暇が取得できるよう努めてまいりました。また「くまもとキャリア教育応援団」に登録し、当老人福祉施設「赤とんぼ」で定期的にヘルパー講座を開催し、その受講生を採用するなど女性の人材育成にも取組んでまいりました。
さらに平成２０年度からは次世代育成一般事業主行動計画を策定し、財団法人２１世紀職業財団の「職場風土 改革促進事業実施事業主」の指定を受け、そのご指導を頂きながら、職員が仕事と家庭・子育ての両立を実現できるよう職場環境の整備に取り組んでおります。
具体的には両立支援についての相談窓口の設置、休業中の能力アップ支援、病児保育室利用時の利用料補助、ノー残業デーや連続休暇の導入、さらに男性の育児休業取得の促進などがあげられます。
　この度の受賞を今後のさらなる取り組みへの励みとしてまいります。
　ありがとうございました。